E-KONSULTĀCIJAS
>
visas atbildes Jautā, mēs palīdzēsim rast atbildi!
TĒMAS
Nr. 16612
Lasīšanai: 1 minūte

Neizmantotā atvaļinājuma kompensācija par pārbaudes laiku

J
jautā:
01. aprīlī, 2019
Dace

Ja darbinieks pārtrauc darba attiecības pārbaudes laikā, vai darba devējam ir jāizmaksā neizmantotā atvaļinājuma kompensācija?

A
atbild:
02. aprīlī, 2019
Zaida Kalniņa
LV portāls

Pārbaudes laiks ne darba devējam, ne darbiniekam nav atšķirīgs tiesību un pienākumu ziņā. Tāpēc, protams, neizmantotā atvaļinājuma kompensācija nostrādātajam laikam  proporcionālā apmērā pienākas arī darbiniekam, kam vēl ir pārbaudes laiks, bet darba attiecības ir izlemts neturpināt.

Tiek pieņemts, ka viens darba attiecību mēnesis dod tiesības uz 1,67 atvaļinājuma dienām.

Labs saturs
Pievienot komentāru
Uzdod savu jautājumu par Latvijas tiesisko regulējumu un tā piemērošanu!
Pārliecinies, vai Tavs jautājums nav jau atbildēts!
vai
UZDOT JAUTĀJUMU
Šomēnes iespējams uzdot vēl 4 jautājumus. Vairāk par e-konsultāciju sniegšanu
Iepazīsti e-konsultācijas
LIETOTĀJU IEVĒRĪBAI
Informējam, ka šajā tīmekļa vietnē tiek izmantotas sīkdatnes. Turpinot lietot LV portālu, jūs piekrītat sīkdatņu izmantošanai. Uzzināt vairāk
PIEKRĪTU