Kad piešķir apmaksātu brīvdienu? Pēc asins ziedošanas tika paņemta apmaksāta brīvdiena, kas bija uzreiz pirms atvaļinājuma. Vai attiecīgā brīvdiena tiks pieskaitīta kā darba diena vai atvaļinājuma diena? Ja tā tiks pieskaitīta atvaļinājumam, kāpēc darba devējs neļauj izvēlēties naudas izmaksas dienu?
Ar darba devēju iepriekš saskaņota asins donora diena ir apmaksājama kā darba diena atbilstoši Darba likuma 74. panta trešajā daļā noteiktajam: ja darbiniekam ir noteikta laika alga, viņam izmaksā noteikto darba samaksu; ja darbiniekam ir noteikta akorda alga, viņam izmaksā vidējo izpeļņu.
Atbilstoši Darba likuma 69. pantam samaksu par atvaļinājuma laiku un darba samaksu par līdz atvaļinājumam nostrādāto laiku izmaksā ne vēlāk kā vienu dienu pirms atvaļinājuma. Pēc darbinieka rakstveida pieprasījuma samaksu par atvaļinājuma laiku un darba samaksu par laiku, kas nostrādāts līdz atvaļinājumam, var izmaksāt citā laikā, bet ne vēlāk kā nākamajā darba samaksas izmaksas dienā.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 200 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
