E-KONSULTĀCIJAS
>
visas atbildes Jautā, mēs palīdzēsim rast atbildi!
TĒMAS
Nr. 26434
Lasīšanai: 1 minūte
1
1

Atvaļinājuma naudas izmaksa darba attiecību izbeigšanas gadījumā

J
jautā:
01. jūnijā, 2022
Jeļena Rezovska

Labdien! Ja darbinieks nav izmantojis atvaļinājumu no 2016. gada, atbrīvots no darba ar 01.06.2022., par kādu periodu viņam ir tiesības saņemt neizmantotā atvaļinājuma naudu?

A
atbild:
14. jūnijā, 2022
Zaida Kalniņa
LV portāls

Darba likuma 149. panta piektajā daļā ir skaidri noteikts, ka ikgadējā apmaksātā atvaļinājuma atlīdzināšana naudā nav pieļaujama, izņemot gadījumus, kad darba tiesiskās attiecības tiek izbeigtas un darbinieks ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu nav izmantojis. Darba devējam ir pienākums izmaksāt atlīdzību par visu periodu, par kuru darbinieks nav izmantojis ikgadējo apmaksāto atvaļinājumu.

Tādējādi neizmantotā atvaļinājuma kompensācija ir izmaksājama par visiem neizmantotā atvaļinājuma periodiem, sākot no 2016. gada.

Labs saturs
Pievienot komentāru
Uzdod savu jautājumu par Latvijas tiesisko regulējumu un tā piemērošanu!
Pārliecinies, vai Tavs jautājums nav jau atbildēts!
vai
UZDOT JAUTĀJUMU
Šomēnes iespējams uzdot vēl 134 jautājumus. Vairāk par e-konsultāciju sniegšanu
Lūdzam e-konsultācijās neiesniegt jautājumus par situācijām, kas saistītas ar Covid-19.
Informācija, kur vērsties, ir apkopota vietnē covid19.gov.lv.
Iepazīsti e-konsultācijas
LIETOTĀJU IEVĒRĪBAI
Informējam, ka šajā tīmekļa vietnē tiek izmantotas sīkdatnes. Turpinot lietot LV portālu, jūs piekrītat sīkdatņu izmantošanai. Uzzināt vairāk
SAPRATU