E-KONSULTĀCIJAS
>
visas atbildes Jautā, mēs palīdzēsim rast atbildi!
TĒMAS
Nr. 20164
Lasīšanai: 2 minūtes
1
1

Vai pienākas atlaišanas pabalsts, ja darbavieta tiek pievienota citai iestādei

J
jautā:
16. maijā, 2020
Ieva

Tiek reorganizēta pirmsskolas izglītības iestāde, pievienojot to skolai. Es par vadītāju esmu nostrādājusi 16 gadus. Tagad man ar 1. septembri piedāvā strādāt skolā par skolotāju. Vai man pienākas kompensācija?

A
atbild:
21. maijā, 2020
Zaida Kalniņa
LV portāls

Abas izglītības iestādes pieder konkrētajai pašvaldībai, un Jums kā pirmsskolas izglītības iestādes vadītājai ir noslēgts līgums ar pašvaldību. Tādējādi pašvaldība ir darba devējs.

Ja darba līgums ar Jums tiek lauzts, pamatojoties uz kādu Darba likuma 101. panta pirmās daļas punktu, kas paredz atlaišanas pabalsta izmaksu, tad pabalstu Jums izmaksās.

Ja darba līgums Jums netiek uzteikts, bet ir rakstveidā izteikts piedāvājums darba līguma grozījumiem, tad atlaišanas kompensācija nepienākas.

Arī atbilstoši Darba likuma 117. panta otrajai daļai valsts pārvaldes iestāžu vai pašvaldību administratīvā reorganizācija, kā arī vienas iestādes administratīvo funkciju nodošana otrai iestādei nav uzskatāma par uzņēmuma pāreju un pati par sevi nevar būt pamats darba līguma uzteikumam.

Labs saturs
1
Pievienot komentāru
Uzdod savu jautājumu par Latvijas tiesisko regulējumu un tā piemērošanu!
Pārliecinies, vai Tavs jautājums nav jau atbildēts!
vai
UZDOT JAUTĀJUMU
Līdz mēneša beigām iesniegt e-konsultāciju vairs nav iespējams. Vairāk par e-konsultāciju sniegšanu
Lūdzam e-konsultācijās neiesniegt jautājumus par situācijām, kas saistītas ar Covid-19.
Informācija, kur vērsties, ir apkopota vietnē covid19.gov.lv.
Iepazīsti e-konsultācijas
LIETOTĀJU IEVĒRĪBAI
Informējam, ka šajā tīmekļa vietnē tiek izmantotas sīkdatnes. Turpinot lietot LV portālu, jūs piekrītat sīkdatņu izmantošanai. Uzzināt vairāk
PIEKRĪTU