Saskaņā ar Ministru kabineta noteikumu Nr. 152 “Darbnespējas lapu izsniegšanas un anulēšanas kārtība” 3. punktu darbnespējas lapu personai izsniedz:

• sakarā ar slimību (arī arodslimību) vai traumu (arī nelaimes gadījumu darbā), kas saistīta ar darbspēju zaudēšanu;
• ja nepieciešams saņemt ārstniecisku vai profilaktisku medicīnisko palīdzību;
• ja nepieciešama izolācija karantīnas laikā;
• ja atveseļošanās laikā pēc slimības (traumas) saskaņā ar medicīnisku atzinumu darbspēju atjaunošanai nepieciešams ārstēties rehabilitācijas iestādē;
• sakarā ar stacionārā veicamu protezēšanu vai ortozēšanu;
• sakarā ar stacionārā veicamu izmeklēšanu, ja ir ārsta norīkojums;
• personai, kas kopj slimu bērnu vecumā līdz 14 gadiem;
• grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma laikā.

Ņemot vērā iepriekš minēto, Jums nav pamatojuma noformēt darbnespēju, lai koptu bērnu sievas slimības laikā.

Pastāv iespēja vienoties par bezalgas atvaļinājuma piešķiršanu.