Publicēts pirms 3 gadiem. Izvērtē satura aktualitāti! >>
Labdien! Jautājums par vecāku pabalsta aprēķinu: vai iespējams, ka persona, kura atrodas bērna kopšanas atvaļinājumā, divas līdz trīs dienas mēnesī atgriežas darbā, lai veiktu darba pienākumus, kuros citi darbinieki viņu nevar aizvietot? Katru mēnesi darba devējs sniedz ziņas VID par dienām, kuras persona ir strādājusi un samaksā norunāto atalgojumu. Kā šādā gadījumā tiks aprēķināts vecāku pabalsts? Persona piekrīt šādam nelielam papilddarbam tikai ar noteikumu, ka pabalsts tiek izmaksāts 30% apmērā tikai par faktiski nostrādātajām dienām, nevis par visu mēnesi. Paldies!
Vecāku pabalsta saņēmējam, kurš bērna kopšanas laikā ir nodarbināts un neatrodas bērna kopšanas atvaļinājumā vai bērna kopšanas laikā gūst ienākumus kā pašnodarbinātais, pabalstu izmaksā 30% apmērā no piešķirtā. Tas noteikts likuma “Par maternitātes un slimības apdrošināšanu” 10.6 pantā.
Vecāku pabalsta izmaksai tiek ņemts vērā bērna kopšanas atvaļinājuma periods. Vecāku pabalsta izmaksa 30% apmērā tiek rēķināta proporcionāli par kalendāra dienām.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 300 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
