LV portāls
Publicēts pirms 5 gadiem. Izvērtē satura aktualitāti! >>
Labdien! Ja es noslēgšu ar darba devēju patapinājuma līgumu (patapināšu savu automašīnu), vai es automašīnu drīkstēšu izmantot savos nolūkos, ja tajā brīdī uzņēmumam mana automašīna nebūs vajadzīga? Piemēram, brīvdienās braukšu es, bet darba dienās – uzņēmums.
Saskaņā ar Civillikuma 1947. pantu patapinājums (lietošanas aizdevums) ir līgums, ar kuru kādam nodod lietu bez atlīdzības, bet noteiktai lietošanai, ar nosacījumu atdot to pašu lietu.
Līgumā darba devējs un darbinieks var vienoties par papildu nosacījumiem, piemēram, automašīnas lietošanas laiku un kārtību, ka darba devējs, piemēram, sedz auto uzturēšanas izmaksas – remonta, rezerves daļu iegādes, apkopes izmaksas, apdrošināšanu u. c.
Tāpat līgumā var vienoties par degvielas izdevumu kompensāciju. Normatīvie akti nenoteic patapinājuma ņēmējam (darba devējam) pienākumu kompensēt jebkāda veida izdevumus. Tas ir vienošanās priekšmets.
Proti, slēdzot patapinājuma līgumu par automašīnas izmantošanu, pušu tiesības un pienākumi ir nosakāmi līgumā. Jūsu kā patapinājuma devēja interesēs ir gādāt, lai automašīna kā jūsu īpašums pilnībā nenonāk darba devēja rīcībā un jums ir tiesības to lietot savām vajadzībām brīvdienās vai ārpus darba laika utt.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 250 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
