LV portāls
Publicēts pirms 5 gadiem. Izvērtē satura aktualitāti! >>
Labdien! Kas jādara gadījumā, ja jau 4 mēnešus nav izmaksāta darba alga? Ir noslēgts beztermiņa darba līgums. Tiešais priekšnieks nekādus paskaidrojumus nesniedz.
Visi strīdi, kas izriet no darba tiesiskajām attiecībām, tostarp darba algas nemaksāšana, ir risināmi uz vietas uzņēmumā vai tiesā.
Ja darba devējs nav izmaksājis darba līgumā nolīgto un pienākošos samaksu, Jums, lai aizstāvētu savas tiesības un nepieciešamības gadījumā vērstos ar prasību tiesā, sākotnēji var ieteikt vērsties pie darba devēja rakstveidā. Iesniegumā jānorāda savs prasījums par konkrētā laika periodā nesamaksātā atalgojuma izmaksu ar piebildi, ka pienākošās kompensācijas neizmaksāšanas gadījumā vērsīsities tiesā.
Saskaņā ar Civilprocesa likuma 43. panta pirmās daļas pirmo punktu prasītāji prasībās par darba samaksas piedziņu un citiem darbinieku prasījumiem, kas izriet no darba tiesiskajām attiecībām vai ir ar tām saistīti, ir atbrīvoti no tiesas izdevumu samaksas.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 300 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
