Publicēts pirms 9 gadiem. Izvērtē satura aktualitāti! >>
Labdien! Vēlos noskaidrot jautājumu par A darbnespējas lapu. Man bija slimības lapa no 05.01.2016. līdz 11.01.2016., darbā ierados 12.01.2016. Darba devējs algas lapiņā norāda, ka dienu skaits par A darbnespējas lapu ir 5. Vai tas ir korekti? Jo dienu skaits ir 7. Interesē arī, kā ir ar A darbnespējas lapas apmaksu - vai tiek aprēķināts tikai par darba dienām vai arī par kalendārajām dienām, t.i., vai aprēķina par sestdienām un svētdienām. Paldies!
Jā, tas ir korekti.
Saskaņā ar likuma „Par maternitātes un slimības apdrošināšanu” 36.panta pirmo daļu darba devēja pienākums ir darbiniekam, kuram ir iestājusies pārejoša darba nespēja un izsniegta darbnespējas lapa A, izmaksāt no saviem līdzekļiem slimības naudu ne mazāk kā 75 procentu apmērā no vidējās izpeļņas par otro un trešo pārejošas darba nespējas dienu un ne mazāk kā 80 procentu apmērā — par laiku no ceturtās darba nespējas dienas, taču ne ilgāku par 10 kalendāra dienām.
Slimības naudu aprēķina par darbnespējas dienām (stundām), kurās darbiniekam būtu bijis jāstrādā. Ja 9.un 10. janvārī Jums nebūtu bijis jāstrādā, tad par šīm brīvdienām slimības nauda darba devējam nav jāaprēķina.
Slimības lapai B, ko izsniedz no 11. slimības dienas, Valsts sociālās apdrošināšanas aģentūra (VSAA) piešķir slimības pabalstu – 80% apmērā no vidējās iemaksu algas. B lapas apmaksa atšķiras arī ar to, ka pabalsts tiek maksāts par visām kalendārajām dienām darbnespējas laikā (tātad arī brīvdienām).
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 300 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
