Atlīdzību par darbspēju zaudējumu izmaksā sociāli apdrošinātai personai, kurai nelaimes gadījuma darbā vai konstatētās arodslimības dēļ Veselības un darbspēju ekspertīzes ārstu valsts komisija (VDEĀVK) noteikusi darbspēju zaudējuma apjomu, sākot no 25%. Atlīdzības apmēru nosaka, ņemot vērā apdrošinātajai personai aprēķināto vidējo apdrošināšanas iemaksu algu (darbā gūtos ienākumus) un VDEĀVK noteikto darbspēju zaudējuma pakāpi. 

Saslimšanu ar arodslimību apstiprina VSIA “Paula Stradiņa klīniskā universitātes slimnīca” Aroda un radiācijas medicīnas centra ārstu komisijas arodslimībās izdots atzinums par saslimšanu ar arodslimību. 

Ja darbspēju zaudējums noteikts robežās no 10% līdz 24%, apdrošināšanas atlīdzību saņemt nevar, bet ir tiesības saņemt papildu izdevumu kompensāciju par ārstēšanās un rehabilitācijas izdevumiem sakarā ar nelaimes gadījumu darbā vai arodslimību, ja tādi radušies. 

Valsts sociālās apdrošināšanas aģentūrā (VSAA), pieprasot apdrošināšanas atlīdzību konstatētās arodslimības dēļ, jāiesniedz atzinums par arodslimību. 

Atlīdzību par darbspēju zaudējumu izmaksā, līdz atlīdzības saņēmējs sasniedz likumā “Par valsts pensijām” vecuma pensijas piešķiršanai noteikto vecumu. 

VDEĀVK izdotais apliecinājums, kurā norādītas jūsu veselības problēmas un nespēja veikt nolīgto darbu, jums pēc saņemšanas ir jāiesniedz darba devējam. 

Valsts darba inspekcijas skaidrojums par turpmākajām nodarbinātības iespējām pieejams LV portālā publicētajā e-konsultācijā “Kas notiek ar darba attiecībām, ja darbiniekam noteikta arodsaslimšana”.