Publicēts pirms gada. Izvērtē satura aktualitāti! >>
Labdien! No 2024. gada 1. janvāra tiks paaugstināta minimālā darba alga, tā būs 700 eiro. Šobrīd mana alga ir 784 eiro pirms nodokļu nomaksas. Darba devējs apgalvo, ka mana alga nemainīsies, jo vairs neesot jāpalielina algas tiem, kuri saņem vairāk par minimālo algu. Vai tas ir juridiski pareizi? Vai tiešām no 2024. gada būs jāstrādā par teju minimālo algu, lai gan esmu kvalificēts profesionālis?
Darba likuma 61. panta pirmajā daļā noteikts, ka minimālā darba alga nedrīkst būt mazāka par valsts noteikto minimumu.
Likumā arī paredzēts, ka Ministru kabinets noteic, ka minimālā mēneša darba alga normālā darba laika ietvaros no 2023. gada 1. janvāra nav mazāka par 620 eiro, savukārt no 2024. gada 1. janvāra nav mazāka par 700 eiro.
Minimālās mēneša darba algas apmērs ir normālā darba laika ietvaram. Likumā darba devējam nav noteikts pienākums proporcionāli minimālās algas pieaugumam palielināt algas, kas pārsniedz minimālo algu.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 300 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
