Labdien. Ir vairāki kredīti, bet jautājums par to, vai parādu piedziņā var piedzīt samaksu no maternitātes pabalsta un bērnu kopšanas pabalsta.Tagad darba vietā ir izpildraksts, bet tūlīt eju dekrētā. Kā tad tas notiekās, jo tad jau darba algu nesaņemšu, tikai pabalstu.
Civilprocesa likuma 595.pants regulē piedziņas vēršanu uz citiem parādnieka ienākumiem ārpus darba samaksas.
Vēršot piedziņu uz valsts pensijām, valsts sociālās apdrošināšanas pabalstiem un atlīdzībām, piemērojami tādi paši noteikumi kā par piedziņas vēršanu uz darba samaksu. Tomēr tiesu izpildītājam jānodrošina, ka pēc ieturējumiem mēnesī izmaksājamā summa katram maksājumam nav mazāka par valsts sociālā nodrošinājuma pabalsta apmēru (Ls 45), ja citos likumos nav noteikti citi ieturējumu ierobežojumi.
Gan pret maternitātes pabalstu, gan vecāku pabalstu, kas ir valsts sociālās apdrošināšanas pabalsti, piedziņa vēršama tādā pašā apjomā kā pret darba algu – 30% apmērā, ja ir viens izpildraksts, bet ne vairāk kā 50%, ja ir vairāki izpildu raksti. Savukārt pret bērna piedzimšanas pabalstu, bērna kopšanas pabalstu un ģimenes valsts pabalstu piedziņu vērst nedrīkst.
Zvērināts tiesu izpildītājs, uzsākot izpildes lietvedību un apķīlājot parādnieka naudas līdzekļus un noguldījumus kredītiestādē, nevar zināt par tādiem parādnieka ienākumiem, uz kuriem nevar vērst piedziņu. Tādēļ noteikti informējiet tiesu izpildītāju par to, ka darba algas vietā saņemsiet pabalstus. Pretējā gadījumā var izveidoties situācija, ka Jums tiek nobloķēts bankas konts un ieturējumi tiek veikti arī no tām summām, pret kurām piedziņu vērst nedrīkst.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 300 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!