Vairums cilvēku darbā pavada nozīmīgu daļu savas dzīves. Lai mazinātu darba vides kaitīgo faktoru ietekmi uz darbinieku veselību, darba devējam ir jānodrošina, ka nodarbinātie…
Nodarbinātības valsts aģentūra jau tradicionāli, kā ikkatru gadu, rīko nodarbinātības pasākumus vasaras brīvlaikā. Uz tiem var pretendēt jaunieši, kuri iegūst izglītību…
Sociāli apdrošinātajiem strādājošajiem ir tiesības uz atlīdzību, ja tiek konstatēta arodslimība, kā arī pēc nelaimes gadījuma darbā.Vairāk nekā tūkstotim cilvēku ik…
Latvijā izsludinātā ārkārtējā situācija, lai ierobežotu Covid-19 izplatību, ietekmē vai var ietekmēt arī darbiniekus un darba devējus. Normatīvajos aktos ne vienmēr ir ietverts…
Tā ir sakritība, ka Darba aizsardzības likumā tieši tagad ir ietverts attālinātais darbs, kas daudziem kļuva īpaši aktuāls šopavasar. Attālinātā darba regulējuma…
Strādājošo tiesības uz streiku nav absolūtas. Satversmes 116. pants noteic, ka Satversmes 108. pantā ietvertās personas tiesības streikot var ierobežot likumā paredzētajos gadījumos,…
Darba likumā turpmāk vairs nebūs līdz šim atsevišķajos gadījumos noteiktā aizlieguma uzteikt darba līgumu darbiniekam ar invaliditāti. Vienlaikus papildinātas tiesības…
Latvijā ir vāji attīstītas ģenerālvienošanās slēgšanas tradīcijas, kas citviet Eiropā tiek atzītas par efektīvu instrumentu kādas konkrētas nozares pilnveidošanai un attīstībai.…
Streikošanas tiesības ir vienas no cilvēka pamattiesībām un demokrātiskas sabiedrības vērtībām, ko aizsargā Latvijas Republikas Satversme, kuras 108. pantā noteikts: “Strādājošajiem…
Valsts darba inspekcijas statistika gadiem rāda dramatisku ainu par darbavietā gūtajām traumām. Četri strādājošie šā gada divos mēnešos darbavietā cietuši…
Lai pēc iespējas attālinātu vai novērstu brīdi, kad Covid-19 izplatība Latvijā kļūtu nekontrolējama, tā pārslogojot veselības aprūpes sistēmu, no svētdienas, 29. marta,…
Pagājušajā gadā darba vietā nelaime piemeklējusi gandrīz 2000 strādājošo. Divdesmit cilvēki no gūtajām traumām miruši, šogad bojā gājuši…
