LV portāls
Publicēts pirms 3 gadiem. Izvērtē satura aktualitāti! >>
Strādāju divās darbavietās, viens ir mikrouzņēmums. Saslimu un paņēmu slimības lapu otrajā darbavietā, bet sapratu, ka mikrouzņēmumā varu strādāt, veselība atļauj, jo darbs ir reizi nedēļā, nav pārslodzes. Saņēmu gan atalgojumu, gan slimības lapas B pabalstu, jo nezināju, vai tā var vai ne. Vai man tagad būs jāatdod šis slimības pabalsts? Esmu ļoti satraukusies. Kā rīkoties, ko darīt?
Darbinieks, kas ir nodarbināts vairāk nekā vienā darbavietā, saslimšanas gadījumā darbnespējas lapu var iesniegt tikai vienā darbavietā, bet otrā pildīt darba pienākumus. Tādā gadījumā slimības pabalstu darba devējs un VSAA aprēķina tikai par to darbavietu, kurā darba pienākumi nav pildīti.
Ja mikrouzņēmumā darba pienākumus veicāt un darba devējs nav informēts par slimību, tad tiek aprēķināta darba alga. Savukārt darbavietā, kurā pienākumi nav veikti, tiek apmaksāta darbnespēja.
Jums var ieteikt sazināties ar darba devēju, kas nav informēts par slimību, lai pārliecinātos VID sistēmā par darbnespējas lapas reģistrēšanu.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 300 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
