Ja ir izsniegta darbnespējas lapa A, darba devējs maksā slimības naudu. Turpmāk darbnespējas lapas B periodā sociālās apdrošināšanas maksājumu - slimības pabalstu…
Strādājošajiem slimības laikā paredzēti kompensējoši ienākumi. Ja ir izsniegta darbnespējas lapa A, darba devējs maksā slimības naudu. Darbnespējas lapas B periodā valsts…
No 2015. gada 1.janvāra spēkā stājās Darba likuma 151.panta pirmās daļas norma, kas paplašināja vecāku loku un šobrīd atkarībā no bērnu vecuma un to skaita ģimenē paredz…
Atrodot jaunu darbu un noslēdzot darba līgumu, parasti nemēdzam domāt par brīdi, kad ceļi ar šo darba devēju šķirsies. Tomēr agrāk vai vēlāk tā notiek. Pastāv…
Darba likums nosaka tiesības uz atvaļinājumu, tā piešķiršanas vispārējo kārtību, gadījumus, kad atvaļinājums ir pagarināms, un vēl citas ar atvaļinājumu saistītas situācijas.…
Nākamajā gadā valstī noteiktā minimālā alga būs par 10 eiro lielāka - 370 eiro. Ministru kabinets vienlaikus ir noteicis jaunu kārtību minimālās stundas tarifa likmes aprēķinam.
Strādājošiem vecākiem valsts paredz sociālās apdrošināšanas garantijas un tiesības uz atvaļinājumiem darbā. Tā kā pabalsti ir vairāki un to nosacījumi arī atšķirīgi,…
Nodokļu nomaksas uzraudzībai likumā “Par nodokļiem un nodevām” bankām un maksājumu pakalpojumu sniedzējiem noteikts pienākums reizi gadā sniegt Valsts ieņēmumu dienestam…
Ar 2015.gada 1.janvāri stāsies spēkā grozījumi Darba likumā, kas ieviesīs virkni izmaiņu jau esošajā darba tiesisko attiecību regulējumā visdažādākajos darba tiesību jautājumos,…
Gan darba devējam, gan darbiniekam pārbaudes laiks dod iespēju pārliecināties, vai darbinieks der šim darbam, un vai darbs der darbiniekam. Abu pušu tiesības un pienākumus pārbaudes…
Par to, kā darba devējs darbiniekam darījis zināmu savu lēmumu par darba līguma laušanu, pastāstīt varētu daudzi. Kādam tas bijis korekti izsniegts rīkojums, cits šādu…
Darbnespējas lapu obligāta izrakstīšana elektroniski pērn tika atlikta līdz šā gada septembrim. Tomēr e-darbnespējas lapu pacients var saņemt, ja viņa ārsts brīvprātīgi…
Ar darba un atpūtas laika regulējumu jārēķinās ne tikai autopārvadājumu uzņēmumiem un šoferiem, bet arī, piemēram, tūrisma braucienu organizētājiem un ekskursantiem, jo…
Noteikumos par valsts sociālās apdrošināšanas obligāto iemaksu (VSAOI) likmes sadalījumu pa sociālās apdrošināšanas veidiem no nākamā gada vairākām maksātāju grupām likmes…
Saslimt gadās ikvienam. Ko darba attiecībās esošam cilvēkam secīgi darīt pēc ārsta apmeklējuma, ja turpmāk nozīmēts ārstēšanās režīms un pēc vairākām dienām…
Personāldaļu vadītāji atzīst, ka, lai izbeigtu darba attiecības, visbiežāk tiek noslēgta abpusēja vienošanās. Tam Darba likumā paredzēts īpašs regulējums, un…
Vairums cilvēku darbā pavada nozīmīgu daļu savas dzīves. Lai mazinātu darba vides kaitīgo faktoru ietekmi uz darbinieku veselību, darba devējam ir jānodrošina, ka nodarbinātie…
Darbiniekiem rudeņos un ziemās aktuāls kļūst jautājums, cik vēsi drīkst būt darbavietā, bet vasarās – cik karsti. Pieļaujamās maksimālās un minimālās gaisa temperatūras…
