No situācijas izklāstā minētā saprotams, ka tiek vaicāts par iepriekšējo gadu. No 2024. gada prēmiju maksājumu summa, līdz kurai tā ir neapliekama ar algas nodokli, ir 750 eiro. Normas būtība nav mainīta, palielināta tikai neapliekamā summa.

Likumā “Par iedzīvotāju ienākuma nodokli” noteikts: no maksātāja ienākumiem, par kuriem maksā algas nodokli, izslēdz veselības apdrošināšanas prēmiju summas, kas nepārsniedz 10 procentus no maksātājam aprēķinātās bruto darba samaksas taksācijas gadā, bet ne vairāk kā 426,86 eiro/750 eiro gadā, ja līguma darbības termiņš nav īsāks par vienu gadu.

Aprēķinot ar algas nodokli apliekamo ienākumu, ierobežojumu – 10% no maksātājam aprēķinātās bruto darba samaksas taksācijas gadā – nepiemēro proporcionāli par tām taksācijas gada kalendāra dienām (vai mēnešiem), kurās tas atrodas bērna kopšanas atvaļinājumā, kā arī pārejošas darbnespējas, grūtniecības un dzemdību atvaļinājuma kalendāra dienām, par kurām maksātājam ir izsniegta darbnespējas lapa B. Savukārt ierobežojošo summu piemēro par visu taksācijas gadu.

Līdz ar to 10% ierobežojums proporcionāli tiktu aprēķināts par darba ienākumu periodu, ņemot vērā algu un slimības naudu par lapu A – konkrētu atlīdzību, kādu saņēmāt līdz darbnespējas lapas B izsniegšanai, ja tā bija līdz gada beigām.

Apdrošināšanas prēmiju atbrīvojuma piemērošana dažādās situācijās ar piemēriem ir paskaidrota Ministru kabineta noteikumos Nr. 899 “Likuma “Par iedzīvotāju ienākuma nodokli” normu piemērošanas kārtība”.

Tajos secīgi paskaidrots, kā nosaka apdrošināšanas prēmiju maksājuma daļu, kurai nepiemēro 10% ierobežojumu, un apdrošināšanas prēmiju maksājuma daļu, kurai piemēro 10% ierobežojumu, lai aprēķinātu ar nodokli apliekamo objektu, ja tāds veidojas.