Zaiga Strode, Darba tiesību nodaļas vadošā juriskonsulte
Publicēts pirms 8 gadiem. Izvērtē satura aktualitāti! >>
Labdien! Kā jau mēs zinām, tad piemaksa par virsstundām un svētku stundām ir 100% apmērā. Bet kā ir tādā gadījumā, ja strādā svētkos ar virsstundām? Piem., ja 25.dec. eju uz darbu 14:00 un strādāju līdz 3:00. Kā pareizi būtu šajā gadījumā? Nakts stundas, svētku stundas un vēl virsstundas. Kā aprēķināt stundu likmi, ja normāla stundu likme ir, piem., 6 eur/h (pirms nodokļu nomaksas)?
Konkrētajā gadījumā darbiniekam pienākas:
Virsstundas tiek aprēķinātas mēneša ietvaros. Tas nozīmē, ka darbiniekam decembrī pienāksies piemaksa 100% apmērā no nolīgtās stundas tarifa likmes par katru nostrādāto stundu virs normālā darba laika.
Visas piemaksas summējas, konkrētajā gadījumā piemaksu maksimālais apmērs ir 250% no nolīgtās stundas tarifa likmes vai 15 eiro stundā.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 300 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
