Dace Stivriņa, Darba tiesību nodaļas Konsultatīvā centra vadītāja
Publicēts pirms 4 gadiem. Izvērtē satura aktualitāti! >>
Labdien! Strādāju par apkopēju (pusslodzi) un telpu uzkopšanu veicu pārsvarā vakaros pēc darba laika, t. i., no plkst. 17.00 līdz 21.00. Vai man ir nepieciešama summētā darba laika uzskaite, un vai vajag veikt grozījumus darba līgumā? Paldies par atbildi!
Saskaņā ar Darba likuma 140. panta pirmo daļu, ja darba rakstura dēļ nav iespējams ievērot attiecīgajam darbiniekam noteikto normālo dienas vai nedēļas darba laika ilgumu, darba devējs pēc konsultēšanās ar darbinieku pārstāvjiem var noteikt summēto darba laiku, lai darba laiks pārskata periodā nepārsniegtu attiecīgajam darbiniekam noteikto normālo darba laiku. Līdz ar to summētā darba laika organizācija nosakāma tad, ja nav iespējams ievērot normālo dienas vai nedēļas darba laiku, tas ir, 8 stundas dienā un 40 stundas nedēļā.
Atbilstoši Jūsu sniegtajai informācijai Jums ir nolīgts nepilns darba laiks – 4 stundas dienā –, kas nepārsniedz normālo dienas vai nedēļas darba laiku. Līdz ar to nav nepieciešams pariet uz summētā darba laika organizāciju.
Viena kalendāra mēneša ietvaros sniedzam 300 e-konsultācijas.
Tā kā limits ir sasniegts, jautājumu varēsi iesniegt, sākot no nākamā mēneša 1.dienas.
Iespējams, ka atbilde uz līdzīgu jautājumu jau ir sniegta, tāpēc izmanto e-konsultāciju meklētāju!
